Cet été, venez découvrir la zone thématique : Exotic Island. Dans un cadre verdoyant et dépaysant, cette zone familiale vous offrira du rafraîchissement avec son attraction « Tiki Academy » et ses deux aires de jeux aqualudiques.
Faites une pause en famille, entre amis ou en couple et préparez-vous à vivre une aventure palpitante et à vous créer des souvenirs magiques. Pour cela, profitez de notre promotion estivale : 3 billets achetés, le 4ème offert avec le code promo* 3POUR4.
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*Pour que l’offre s’applique, ajoutez 4 voyageurs à votre panier et ensuite renseignez le code promo. Les 4 allers-retours doivent impérativement être sur le même jour.
Depuis 2016, Faure Vercors participe au dispositif Objectif CO² qui accompagne les entreprises de transporteur routier de voyageurs à réduire durablement la consommation de carburant et les émissions de Gaz à Effet de Serre associées.
Cette démarche, reconnue par le ministère et l’ADEME, s’inscrit dans une stratégie globale de réduction de l’empreinte environnementale.
Ce dispositif a fait ses preuves puisqu’il a permis d’évitées plus 1 million de tonnes de CO²* par an grâce aux véhicules impliqués. Aujourd’hui, c’est plus de 1400 entreprises* du transport routier de marchandises et de voyageurs qui sont inscrites dans le Programme Objectif CO² !
Le changement climatique est dû aux émissions de Gaz à Effet de Serre, c’est pourquoi chez Faure Vercors, nous agissons avec l’aide des conducteurs. Cela passe par la formation éco-conduite, une formation 100% Faure Transport, inculqué à tous les conducteurs, dans l’objectif de sensibiliser et adopter les bons gestes dans le respect de notre environnement (utiliser le moteur au plus bas régime possible, maintenir une vitesse stable, adopter une conduite souple en évitant les accélérations et les freinages trop brutaux…).
Faure Vercors ne s’arrête pas là dans sa démarche environnementale puisque tous les pneus usagés issus de notre parc de véhicules sont recyclés avec notre partenaire Michelin et tous les produits déchets sont recyclés avec d’autres partenaires : Conibi pour les consommables informatiques et bureautiques usagées, SARPI Veolia et Arc en Ciel Recyclage pour certains déchets sur tous les sites.
La diminution de l’utilisation des ressources et la dématérialisation sont également des engagements de Faure Vercors. Les sites ont été équipés d’un système de récupération des eaux de pluie afin d’être réutilisé pour la station de lavage. Cela permet un nettoyage des cars à l’eau claire (sans additif). Quant aux conducteurs travaillant chez Faure Vercors, ils sont tous équipés de smartphones permettant la réduction de l’empreinte carbone.
Aujourd’hui, Faure Vercors est pleinement impliqué dans la charte objectif CO² afin de contribuer à la lutte contre le changement climatique et ainsi réduire leurs émissions de gaz à effet de serre et leurs polluants atmosphériques.
Faure Transport s’engage pour l’inclusion des personnes handicapées dans les entreprises privées.
Cumuler un emploi salarié à temps partiel et une activité professionnelle en ESAT devient possible pour les personnes en situation de handicap : l’exemple de Faure Vercors, filiale de Faure Transport et de son nouveau salarié Sylvain Gardent.
Le lundi 31 janvier 2022 à Sassenage en Isère, Faure Vercors, filiale de Faure Transport et GENIPLURI, groupement d’employeurs se sont réunis au côté de l’ESAT-SAJ de l’Arist pour accompagner Sylvain Gardent lors de la signature d’un CDI à temps partiel dans cette entreprise privée du « milieu ordinaire », en complément de son activité à l’ESAT-SAJ de l’Arist.
Faure Transport a été soutenu par La conseillère ministérielle Emploi Ressources Relance Inclusive du Cabinet de Sophie Cluzel, Secrétaire d’État auprès du Premier Ministre chargée des personnes handicapées, et Emilie Chalas, Députée de la 3e circonscription de l’Isère pour cet évènement majeur.
Faure Transport se mobilise depuis des années et s’implique au quotidien par le biais de GENIPLURI. Faure Transport porte personnellement cet engagement et mobilise les collaborateurs à changer leur regard sur le handicap. L’investissement de tous porte ses fruits puisque le groupe compte 8% de salariés en situation de handicap sur la totalité des 866 collaborateurs, répartis dans la Région Auvergne Rhône-Alpes, quand la loi impose un taux de 6%.
Pour plus d’informations, vous pouvez retrouver le communiqué presse sur le site Faure Transport.
Devenez conducteur/conductrice de transport en commun !
Vous avez plus de 21 ans ? Devenez conducteurs / conductrices. FAURE Transport recrute des conducteurs(trices), avec formation incluse pour devenir conducteur de transport en commun liés à l’activité scolaire.
Conditions du poste :
Vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires,
Votre temps de travail est réparti du lundi au vendredi – parfois possible le samedi.
Possibilité d’un planning régulier,
Horaire adaptable, vous pouvez adapter vos horaires selon votre activité :
Conduite le matin entre 6h et 9h,
Conduite l’après-midi entre 15h et 19h30
Ou conduite en journée complète pendant la période scolaire.
Contrat :
Votre contrat est de 50h à 110h mensuelles sur 12 mois,
Taux horaire de 10,83 € brut à l’embauche (coef. 140V), primes et indemnités diverses en fonction de l’activité,
Évolution possible selon compétences et expériences.
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